Informații privind angajarea străinilor în România

Conform prevederilor articolului 3 din Ordonanța nr. 25/2014 privind angajarea și detașarea străinilor pe teritoriul României, există excepții și categorii de străini care nu au nevoie de permis de muncă pentru a se angaja în România. Aceste categorii includ:

• Străinii cu acces liber la piața muncii din România, în baza tratatelor internaționale încheiate de România cu alte state.
• Străinii care desfășoară activități temporare de natură didactică, științifică sau artistică în instituții din România, pe bază de acorduri bilaterale sau permise de ședere temporare.
• Străinii care urmează să desfășoare activități temporare solicitate de către ministere sau alte autorități publice.
• Străinii numiți să conducă o filială sau o sucursală a unei societăți comerciale din străinătate în România.
• Străinii cu permise de ședere permanente sau temporare în România în diverse scopuri.
• Străinii care au obținut o formă de protecție în România sau sunt solicitanți de azil în anumite etape ale procedurii.
• Cetățenii Republicii Moldova, Ucrainei și Republicii Serbia angajați în România pentru o perioadă limitată.

** Informații detaliate și suplimentare** pot fi găsite în documentul oficial publicat pe site-ul web al Inspectoratului General pentru Imigrare: Ordonanța nr. 25 din 26 august 2014